Главный менеджер управления по возврату проблемных долгов / 2020-03-04
Обязанности
- Повышение качества ссудного портфеля, уменьшение доли сомнительных и безнадежных кредитов, снижение доли провизий в общем объеме ссудного портфеля Головного Банка по займам корпоративного финансирования, торгового финансирования, малого и среднего бизнеса; снижение роста блокированной и просроченной задолженности по кредитам;
- Увеличение объемов возврата проблемных долгов Головного Банка по займам корпоративного бизнеса, торгового финансирования, малого и среднего бизнеса;
- Анализ качества портфеля проблемных кредитов на основе ежемесячного мониторинга ссудного портфеля;
- Обеспечение максимальных объемов возврата проблемных долгов Головного Банка по займам корпоративного бизнеса, торгового финансирования, малого и среднего бизнеса;
Знание языков
Русский, знание казахского и английского языков приветствуется
Образование
Высшее экономическое, юридическое
Опыт работы
В банке, правоохранительных органах, юстиции не менее 2-х лет (юристы, экономисты (кредитчики)
Дополнительные навыки
Приветствуется знание и умение работать с программой АБИС «АФИНА»;
Умение взаимодействовать со сторонними организациями, в том числе с правоохранительными и судебными органами;
Знания в области гражданского и хозяйственного права;
Свободное владение MS WORD, MS EXCEL,MS POWER POINT
↓ Подробнее
Главный специалист Сектора взыскания проблемной задолженности юридических лиц, филиал г. Уральск / 2010-11-03
Обязанности
- Увеличение объемов возврата проблемных долгов;
- Анализ качества портфеля проблемных кредитов на основе ежемесячного мониторинга ссудного портфеля;
- Повышение качества ссудного портфеля, уменьшение доли сомнительных и безнадежных кредитов, снижение доли провизий в общем объеме ссудного портфеля;
Знание языков
Казахский, русский
Образование
Высшее экономическое
Опыт работы
В сфере кредитования малого и среднего бизнеса не менее 2-х лет
Дополнительные навыки
Умение работать в команде, вести деловые переговоры;
Знание действующего законодательства РК, нормативных документов Национального Банка РК, Агентства по регулированию и надзору финансового рынка и финансовых организаций в области банковской деятельности;
Знание банковских и финансовых инструментов;
Личные качества
Коммуникабельность, инициативность,умение планировать время и расставлять приоритеты
Компьютерные навыки
Опытный пользователь ПК, знание Windows XP, MS Office 2003
↓ Подробнее
Администратор на ресепшн / 2010-10-03
Обязанности
• Встреча и маршрутизация клиентов;
• Координация взаимодействия посетителей и подразделений банка;
Возраст
От 20 лет
Образование
Оконченное высшее образование
Опыт работы
Желательно в справочных службах или call-центрах
Дополнительные навыки
• Хорошая дикция;
• Способность быстро ориентироваться и принимать решения;
• Умение выслушивать и решать проблемы клиентов;
Главный специалист Департамента операционного сервиса юридических лиц / 2010-10-03
Обязанности
- курирование операционных подразделений Филиалов по вопросам рассчетно-кассового обслуживания юридических лиц;
- предоставление на рассмотрение уполномоченных органов Банка предложений по утверждению или изменению тарифов по операционным услугам для юридических лиц;
- вынесение на рассмотрение Уполномоченного органа Банка предложений по утверждению индивидуальных условий для Клиентов;
- изучение операционных продуктов и услуг, предоставляемых в банках-конкурентах, и проведение их сравнительного анализа;
Командировки
Возможны, продолжительность (10 % рабочего времени)
Знание языков
Казахский, русский
Возраст
ОТ 25 лет
Образование
Высшее экономическое
Опыт работы
Не менее 2 лет в банковской системе, на позиции ведущего/главного менеджера в операционном подразделении по обслуживанию юридических лиц
Дополнительные навыки
Умение правильно излагать мысли, грамотно писать;
Личные качества
Коммуникабельность, грамотность, ответственность
Компьютерные навыки
Свободное владение MS Office
↓ Подробнее
Заместитель начальника Управления финансовых рисков / 2010-10-03
Обязанности
- подготовка аналитических заключений по операциям и продуктам Банка;
- разработка и внедрение требований к системе лимитирования рисков;
- контроль подготовки отчетности о состоянии валютного, ценового и процентного рисков, расчет достаточности капитала на принимаемые рыночные риски;
- разработка и внедрение ВНД по рыночным рискам;
- взаимодействие с работниками других структурных подразделений и аудиторами;
Знание языков
Приветствуется английский
Возраст
От 27 лет
Образование
Высшее экономическое
Опыт работы
Не менее 2 лет
в банковском секторе в аналитическом или риск подразделении
Дополнительные навыки
Знание инструментов финансовых рынков;
Владение методами оценки рыночных рисков (риск ликвидности, валютный, фондовый, процентный и др.);
Знание принципов управления активами и пассивами;
Знание нормативных документов АФН и НБ РК в области управления финансовыми рисками;
Знания в области банковского учета операций на финансовых рынках;
Умение читать аудированную отчетность;
Личные качества
Исполнительность, ответственность,коммуникабельность,аналитические способности
Компьютерные навыки
MS Windows, Lotus Notes, Афина, ПК «ФРМ» (финансовый риск менеджер)
↓ Подробнее
Менеджер проекта (управление продажами) / 2010-09-03
Обязанности
- привлечение в банк финансово- устойчивых и надежных клиентов и обеспечение роста продаж (зарплатные проекты, карточки, обслуживание);
- развитие розничного бизнеса, повышение уровня продаж;
- увеличение и обеспечение качества депозитного портфеля;
- обеспечение эффективной работы и мониторинг деятельности филиалов Банка;
Командировки
Возможны
Возраст
От 27 лет
Образование
Высшее финансово-экономическое образование
Опыт работы
Опыт работы в сфере розничного бизнеса не менее 5 лет в банке, в том числе на руководящих позициях не менее 3-х лет;
Дополнительные навыки
- знание действующего законодательства РК, нормативных документов Нац. Банка РК;
- навыки продаж, умение вести переговоры;
- знание маркетингового анализа, общей ситуации на различных рынках;
- умение выявить потребности, возможности и приоритеты клиентов;
Директор департамента финансового анализа и планирования / 2010-03-15
Обязанности
- Организация, планирование и контроль деятельности
Департамента;
- Обеспечение организации процесса индикативного планирования развития деятельности Банка;
- Обеспечение организации финансового планирования на текущий год, исходя из стратегии и параметров развития Банка;
- Контроль составления краткосрочного финансового плана, бюджета и плана капитальных вложений Банка;
- Выявление резервов повышения доходности, перспектив развития и возможностей дальнейшего роста Банка;
- Обеспечение ведения финансового анализа и управленческого учета в Банке;
- Контроль разработки внутренних нормативных документов Банка (положения, инструкции, правила и т.д.);
- Контроль предоставления отчетов по деятельности Банка иным структурным подразделениям как внутри Банка, так и внешним пользователям (финансовым институтам, международным организациям, аудиторам и рейтинговым агентствам и т.д.);
Знание языков
Русский язык, английский (средний уровень)
Образование
Высшее экономическое,желательно MBA
Опыт работы
Не менее 5 лет работы в банковской сфере и не менее 3-х лет на руководящей должности (не ниже уровня начальника управления)
Дополнительные навыки
Знание законодательства РК, нормативно-правовых документов Национального Банка РК, Агентства РК по регулированию и надзору финансового рынка и финансовых организаций, регламентирующих банковскую деятельность.
Знание бухгалтерского учета ДБУ и международных стандартов по МСФО
Знание финансового планирования и анализа;
Знание инструментов финансового рынка, общей ситуации на финансовых рынках;
Умение анализировать финансовую информацию и составлять аналитические отчеты;
Умение работать со статистическими и информационными базами данных.
Навыки публичных выступлений;
Личные качества
Компетентность, наличие руководящих способностей, исполнительность, аккуратность, ответственность, умение работать в команде
Заместитель директора по розничному бизнесу, филиал г. Петропавловск / 2010-03-15
Обязанности
- Контроль организации, планирования и обеспечения эффективной деятельности курируемых подразделений Банка;
- Привлечение Клиентов на обслуживание в Банк;
- Обеспечение качественного и своевременного обслуживания Клиентов филиала Банка;
- Обеспечение роста продаж продуктов розничного бизнеса Клиентам филиала Банка;
- Обеспечение реализации планов по продажам продуктов розничного бизнеса Банка;
- Организация работы по погашению просроченных займов по продуктам розничного бизнеса;
- Обеспечение принятия мер по возврату заемщиком займа путем проведения реабилитационных процедур и принудительных ликвидаций через проведение внесудебных и судебных процедур;
Командировки
Возможны
Знание языков
Казахский, русский
Образование
Высшее экономическое
Опыт работы
Не менее 3-х лет в банковской сфере на руководящих должностях
Дополнительные навыки
Знание продуктов розничного бизнеса Банка;
. Умение выявить потребности, возможности и приоритеты Клиентов;
Умение работать с людьми;
Умение налаживать и поддерживать деловые контакты;
Знание законодательства РК;
Риск – менеджер филиала в гг. Алматы, Актау / 2010-03-15
Обязанности
-Экспертиза проектов корпоративного бизнеса, МСБ и розничных проектов на наличие кредитных рисков и внесение предложений по их минимизации;
- Участие в составе комитетов филиала: комитета по проблемным долгам, кредитного комитета по МСБ, розничного кредитного комитета;
- Контроль за соблюдением филиалом установленных кредитных лимитов и других параметров, ограничивающих рисковые операции по кредитной деятельности филиала;
- Мониторинг и контроль качества ссудного портфеля филиала;
- Расчет классификации займов по портфелю филиала в соответствии с требованиями АФН;
- Проверка кредитных досье филиала на предмет полноты формирования;
Знание языков
Знание английского языка приветствуется
Образование
Наличие законченного высшего образования
Опыт работы
Не менее 2 лет в сфере риск – менеджмента по кредитованию корпоративного бизнеса и МСБ/ кредитования корпоративного бизнеса и МСБ, финансовом анализе.
Дополнительные навыки
Знание:
- Действующего законодательства и нормативных документов в области банковской и финансовой деятельности, требований Национального Банка РК, Агентства РК по регулированию и надзору финансового рынка, финансовых организаций и международных финансовых институтов к организации контроля рисков в Банке;
- Банковских, финансовых и кредитных инструментов и продуктов;
- Основ риск-менеджмента;
- Анализа финансового состояния заемщиков корпоративного бизнеса и МСБ, заемщиков розничного бизнеса;
- Внутренних банковских процедур.
Умение: - Проведения финансового анализа проектов;
- Бизнес - планирования;
- Владения системой и счетами бухгалтерского учета;
- Давать оценку сложившейся ситуации, рекомендации по уменьшению кредитных, валютных и операционных рисков;
- Справляться с большими объемами информации и нестандартными ситуациями, систематизировать любую сложную информацию.
Личные качества
Ответственность, самостоятельность, умение работать в команде, аналитический склад ума.
Компьютерные навыки
Знание стандартного пакета программ: Windows, Word, Excel.
↓ Подробнее
Специалист департамента контактный центр / 2010-03-03
Обязанности
- Оказание круглосуточной поддержки держателям Международных платежных карточек Банка, а также работникам филиалов/отделений Банка по вопросам обслуживания Клиентов;
- Информационно-справочная работа по телефону с существующими и потенциальными Клиентами Банка о банковских продуктах и услугах;
- Предоставление информации клиентам по задолженности перед банком;
Знание языков
Свободный казахский и русский
Возраст
От 22 лет
Образование
Среднее специальное, желательно экономическое, высшее приветствуется
Опыт работы
Не менее 1 года, предпочтительно в области платежных карточек и/или в Сall-центрах и/или сервисных службах.
Знание нормативных документов Банка по продуктам корпоративного и розничного бизнеса
Дополнительные навыки
Хорошая дикция (приятный голос, правильное и четкое произношение и грамотная речь;
Знание продуктов банка;
Личные качества
Ответственность. Коммуникабельность. Исполнительность. Умение работать в команде; Стрессоустойчивость;
147,53
